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综合测评 选拔人才

作者: 来源: 日期:2010-7-6 人气:565 加入收藏 评论:0 标签:
    7月5日晚,押运中心中层管理人员选拔工作进行了第二阶段的综合考试,主要考察了竞聘人员的枪械知识和体能测试,分别进行了枪支结合、分解及1000米跑两项考试。
    公司党总支书记郑明山、副经理秦平柱、郭伟、任萍等领导亲临现场,在公司综合部及督察队等部门人员安排和监督下,20名竞聘人员首先进行了枪械理论知识的考试,并采用计时方式现场进行枪支结合、分解测评,枪械知识考试结束,参加竞聘人员在郑书记和秦经理的组织带领下来到市局综合训练场,对竞聘人员进行了体能测评,目前,两项考试的成绩及排名正在统计之中。
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
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